同志们:
党的二十届三中全会对国资国企改革提出最新要求,深化国资国企改革,完善管理监督体制机制,增强各有关管理部门战略协同,推进国有经济布局优化和结构调整,推动国有资本和国有企业做强做优做大,增强核心功能,提升核心竞争力。为切实把准进一步全面深化改革方向,提升落实改革任务的能力,确保全会各项改革措施落地落实,举办本次国资国资系统学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班。本次研讨班将通过专题辅导、政策解读、交流研讨等多种方式,深入理解国资国企改革的重大意义、政策要求、具体举措等。希望参加培训的学员珍惜机会、多出成果、遵守纪律,把这次培训当成一次党性体检、全面考察,一次政治历练、专业训练,以最严格的自我要求、最饱满的精神面貌潜心学习、深度思考,解放思想、集思广益,为国资国企进一步全面深化改革、推动高质量发展积极建言献策,切实学出感悟、学出成效。下面,针对此次培训,结合落实好三中全会关于国资国企改革的具体要求,我强调三点意见:
一、深刻认识深化国资国企改革的战略意义,更好履行新责任新使命
党的二十届三中全会对深化国资国企改革进一步作出重大部署,这是以习近平同志为核心的党中央着眼于全面推进中国式现代化、实现第二个百年奋斗目标作出的重要战略安排。国有企业是中国特色社会主义经济的“顶梁柱”,是中国式现代化的重要主体、重要力量。现代化新征程进一步深化国资国企改革,是构建高水平社会主义市场经济体制的关键要求,需要牢牢把握国有企业在推动中国式现代化的使命要求,聚焦其功能定位,进一步深化分类改革,为推动中国式现代化和经济高质量发展提供重要的制度保障和强大动力。深化国资国企改革,对于巩固公有制主体地位、更好发挥国有经济战略支撑作用、确保党长期执政和国家长治久安具有十分重要的意义。这里,我强调三点,帮助大家深入理解。
首先,推动国资国企改革是更好履行国有企业功能使命的必然要求。企业兴则国家兴,企业强则国家强。国有企业大多处在关系国家安全、国民经济命脉的重要行业和关键领域,是实现国家战略意图、应对外部环境变化和重大风险挑战的重要力量。要通过深化国资国企改革,切实把提升国有企业战略功能价值放在优先位置,聚焦国之大者、围绕国之所需,更好发挥科技创新、产业控制、安全支撑作用,以发展的确定性稳大局、应变局、开新局,推动党和国家事业行稳致远。其次,深化国资国企改革是有力提升国有企业活力效率的关键之举。党的十八大以来,国有企业改革发展取得重大成就,一些深层次体制机制障碍有力破除,全国国资系统监管企业资产、规模实力和质量效益明显提升。但必须清醒认识到,一些影响国有企业发展活力和内生动力的顽瘴痼疾尚未完全解决,一些企业仍然存在资产收益率不高、创新能力不足、价值创造能力不强等问题,与构建高水平社会主义市场经济体制的要求不适应。国有企业是国家治理体系的重要组成部分。要通过深化国资国企改革,以增强活力、提高效率为中心,抓重点、补短板、强弱项,不断提升现代企业治理能力和核心竞争力,加快锻造发展方式新、公司治理新、经营机制新、布局结构新的现代新国企。最后,推动国资国企改革是加快推动国有企业发展新质生产力的现实需要。当前,新一轮科技革命和产业变革深入发展,科技创新深刻重塑生产力基本要素,新质生产力已经在实践中形成并展示出对高质量发展的强劲推动力、支撑力。经济长期增长取决于全要素生产率提升,企业高质量发展关键要靠创新驱动。要通过深化国资国企改革,着力打通束缚新质生产力发展的堵点卡点,不断强化创新策源,加快推动科技创新基础上的产业创新,改造提升传统产业,培育壮大新兴产业,布局建设未来产业,开辟新领域新赛道,塑造新动能新优势,为现代化产业体系建设提供有力支撑。
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本文标题:国资国资系统学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班讲话提纲
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