一、案例简介
XX镇位于XX市区西南部,距离市区29公里,辖9个村,1个社区,67个居民组,总户数3604户,总人口12487人。近年来,XX镇党委通过高质量开展党建工作,围绕领导班子好、党员队伍好、工作业绩好、工作机制好、群众反映好,着力加强党的建设,坚持把素质教育作为党员队伍建设的关键环节,深度做好理论实践结合文章,坚持“党建+旅游+产业”发展模式,紧紧把握全域旅游发展契机,成功打造具有“XX特色”的乡村发展新路线,实现了全镇经济的持续发展。
二、主要做法
(一)抓强队伍管理,规范提升党员干部履职尽责能力
XX镇党委通过线上组织业务技能专项培训、积极动员报名学历提升工程、实地参观、交流取经、专题研讨座谈等方式,帮助村书记明确工作定位、找准工作方向,发挥好“领头雁”作用,稳步推进各项工作。目前,XX镇9个村村书记大专以上学历达到6人。结合“三级连评”考核机制,镇党委与各村分别签订了年度目标责任书,将基层党建工作、村干部任期目标承诺事项、村重点工作任务和维护和谐稳定等内容纳入目标管理范围,并将考评结果作为薪酬发放、表彰奖励等重要依据,进一步加大了村干部管理力度。
(二)抓实基层治理,稳步落实重点任务推进
XX镇党委始终高度重视基层治理工作,按照“总体规划、分步实施”的工作思路,探究建立了镇域基层社会治理共建共治体系,以精准对接群众需求为路径、以网格化服务为抓手、以共建共治共享为导向,健全完善基层社会治理体系。一是抓好维稳工作,保证群众安居乐业。组建基层社会综合治理团队,建设一支多元多专社会综合治理团队,重点推进“一村一民警”警务工作模式,为全镇各村配备一名民警,兼职村党支部副书记,协助辖区开展平安建设工作。二是提高网格化治理水平,推进网格化管理。建立健全群防群治网络,重点做好流动人口、重点人口工作,吸纳应往届毕业生、乡贤能人、平安志愿者、基层党员干部、退役军人、优秀农民工等作为专兼职网格管理员。三是增强服务观念,转变工作方式。重点统筹推进“四个平台”建设,动态调整权责清单和政务服务清单,严格落实《XX市便民服务中心标准化建设实施方案》,服务流程得到进一步规范,使服务事项真正实现“马上办、网上办、就近办、一次办”。
(三)抓准经济发展,深入挖掘经济发展增长点
XX镇党委坚持以党建引领带动村级集体经济发展,明确以积极贯彻市委“红色领航新发展行动”,坚持“红+绿”结合,自然风光游与红色文化游同步打造为大方向,将治安村抗联遗址红色旅游文化教育与地沟村太极湾自然风光绿色生态经济开发相结合的同时,大力发展经济。一是找准党支部领办合作社发展方向。XX镇样子沟村凭借得天独厚的自然环境优势,选定了以五味子种植为村集体经济发展主要产业的发展路子,组织村民成立了样子沟村振兴五味子合作社,集体经济可增收18.4万元。二是沿袭红色旅游发展思路。为了营造红色旅游大氛围,XX镇党委、政府从提高站位、提高认识、提高能力入手,精准定位“红色之镇”的发展方向,树立了“红色经典、现代表述”的发展理念。将红色旅游纳入重点工作,成立了红色旅游工作领导小组,坚持“一把手”挂帅,分管领导具体实施,多部门协同的工作模式,全力推进红色旅游产业的发展。
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本文标题:【党建工作典型案例】抓党建,强基层,走在为民服务最前沿——XX市XX镇党委
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