专题党课：加强国有企业党建工作以高质量党建保障国有企业高质量发展

以高质量党建保障国有企业高质量发展

国有企业党建工作是中国特色现代企业制度的本质特征，在新时代深化改革进程中具有根和魂的战略定位。面对百年变局和产业变革的双重考验，加强党建工作不仅是坚持党的领导的必然要求，更是国有企业破解发展难题、增强核心竞争力的关键路径。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和党的二十届二中、三中全会精神，坚决贯彻新时代党的建设总要求，切实加强国有企业党建工作，以高质量党建保障国有企业高质量发展。

一、提高政治站位，深刻认识加强国企党建工作的重要意义

（一）加强国企党建工作有利于筑牢国有企业的政治属性。国有企业作为我们党执政兴国的重要物质基础，必须始终把政治建设摆在首位。中国石化通过建立第一议题制度，将习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署纳入党委会前置研究事项，去年落实重大国家战略项目投资占比达68%。这种政治引领确保了企业发展方向与国家战略同频共振，在能源保供、乡村振兴等关键领域发挥了顶梁柱作用。数据显示，中央企业党委（党组）重大事项决策前置研究执行率已达100%，从制度上保证了两个一以贯之原则的落实。

（二）加强国企党建工作有利于提升现代企业治理效能。党建与公司治理的深度融合是中国特色治理模式的创新实践。国家电投通过双向进入、交叉任职机制，实现党委会与董事会决策无缝衔接，其红色网格管理使重大工程事故率下降42%。深圳国资委推行的党建+项目制，将党组织嵌入混合所有制改革全过程，去年市属国企利润总额逆势增长9.7%。这种治理创新既避免了两张皮现象，又创造了把制度优势转化为治理效能的鲜活样本。